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SMS pretende preencher as vagas que sobraram do processo seletivo realizado em janeiro deste ano

SMS publica edital para novo processo seletivo em Cuiabá

A SMS publicou (10) edital para novo processo seletivo com 941 vagas para contratação imediata e 1.875 para cadastro reserva

O edital do novo Processo Seletivo Simplificado para Contratos Temporários Imediatos da Secretaria Municipal de Saúde – SMS saiu na Gazeta Municipal nº 375 desta terça-feira (10). As inscrições poderão ser feitas a partir de 00h01min do dia 14/5 até as 23h59min, do dia 05/06. Desse modo, serão feitas somente por meio do site do Instituto Selecon: www.selecon.org.br. Ao todo serão 941 vagas para contratação imediata e 1.875 para cadastro reserva.

“Tivemos necessidade de elaborar um novo processo seletivo para preenchermos as vagas que sobraram do certame realizado em janeiro deste ano; sobretudo para aquelas que demandam maior especialização. A área médica, por exemplo, foi o segmento que menos teve profissionais aprovados no início do ano e que é onde temos o maior desfalque. Importante ressaltar que estamos trabalhando muito para resolver os problemas que a Saúde vem enfrentando; respeitando assim as decisões judiciais e cumprindo os prazos acordados no plano de ação apresentado ao Ministério Público e ao Tribunal de Justiça”, explicou a secretária municipal de Saúde, Suelen Alliend.

As inscrições serão feitas com a devida emissão do comprovante de inscrição no certame, logo após o pagamento de boleto bancário no valor de R$ 40,00. Ou seja, para as funções cujo pré-requisito seja o nível superior e superior com especialização; bem como R$ 35 para as funções cujo pré-requisito seja o nível médio técnico e o nível médio.

As vagas imediatas com destino às pessoas com formação em Nível Médio são para as seguintes funções. Isto é: Administrativo, Motorista de Ambulância, Vigilante, Maqueiro, Pedreiro, Pintor, Servente, Eletricista, Armador e Mestre de Obras. As vagas com exigência de formação de Nível Médio Técnico são: Gesseiro, Técnico de Enfermagem, Técnico em Farmácia, Técnico em Saúde Bucal e Técnico em Segurança do Trabalho.

Nível Superior e Especialização

As funções para contratação imediata, com exigência de formação de Nível Superior são: Analista de Rede, Analista de Sistemas, Enfermeiro do Trabalho, Engenheiro Civil, Engenheiro Eletricista e Engenheiro do Trabalho. Também para Farmacêutico, Fonoaudiólogo, Profissional de Nível Superior e Terapeuta Ocupacional.

As vagas com exigência de formação de Nível Superior com Especialização são: Médico – Broncoscopista, Médico – Cardiologista, Médico – Cirurgião Geral, Médico – Cirurgião Vascular, Médico – Clinico Geral, Médico – Dermatologista, Médico – Endocrinologista, Médico – Gastroenterologista, Médico – Ginecologista, Médico – Hematologista, Médico – Hepatologista, Médico – Infectologista, Médico – Intensivista, Médico – Nefrologista, Médico – Neuropediatra, Médico – Oftalmologista, Médico – Ortopedista, Médico – Otorrinolaringologista, Médico – Pediatra, Médico – Pneumologista, Médico – Psiquiatra, Médico – Reumatologista, Médico – Ultrassonografista, Médico – Urologista, Médico do Trabalho, Médico Auditor e Médico Regulador.

Para estas funções, além da comprovação de graduação da função a ser exercida, será exigida a comprovação de Certificado de Residência Médica na especialidade.

O processo seletivo acontecerá em etapa única, com Avaliação de Títulos, de caráter eliminatório e classificatório. Os candidatos deverão enviar cópias dos seus títulos, conforme a função escolhida, somente via Upload, através do site www.selecon.org.br. A documentação será analisada e pontuada pela Banca de Avaliação de Títulos.

Os contratos temporários terão vigência máxima de 2 anos, podendo ser prorrogados por igual período para atender excepcional interesse público, certificado pela autoridade competente.

 

Fonte: PM Cuiabá